Igualdad

Acciones

(ordenadas según fecha de actualización de la información)

2.9. Pacto por las Políticas Sociales.
Última actualización: 30/06/2021

El Pacto por las Políticas Sociales refleja el compromiso del Ayuntamiento por promover un entorno favorable al ejercicio de los derechos sociales de la ciudadanía, definiendo 46 medidas concretas para mejorar la calidad de vida de las personas que precisan mayor apoyo. Las 46 medidas previstas incluyen actuaciones concretas de diferentes naturaleza, contando con la colaboración del Gobierno Vasco y la Diputación Foral Bizkaia.
El Pacto incluye medidas dirigidas a la población en general y a colectivos específicos, como las personas mayores, la infancia y la familia y las personas en riesgo de exclusión social y pobreza. En este sentido, prevé, entre otros, incrementar el número de profesionales de los Servicios Sociales de Base y en los Servicios Centrales, mejorar el Servicio de Ayuda a Domicilio y el Servicio de Apoyo a las Personas Cuidadoras, impulsar a la intervención socioeducativa en el ámbito escolar y la parentalidad positiva y garantizar el acceso a las Ayudas de Emergencia Social con un adecuado control de las mismas.
Por otro lado, el Pacto recoge medidas concretas en el ámbito de la violencia machista contra las mujeres, como la sensibilización a los agentes sociales y comunitarios de los barrios para prevenir las situaciones de violencia machista y reforzar la “tolerancia cero”. Asimismo, se quiere fomentar la interculturalidad, ampliando la estrategia “antiRumores” y la colaboración con los agentes responsables de las personas refugiadas.

Objetivo
2. Políticas sociales.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Igualdad, Acción social, Familia, Infancia y menores, Personas mayores, Valores
Grado de avance en la ejecución de las acciones del Pacto por las Políticas Sociales.

91%

2.10. Promoción del empoderamiento y la participación socio-política de las mujeres.
Última actualización: 30/06/2021

El Ayuntamiento quiere impulsar la participación y la interlocución socio-política de las mujeres a través del fortalecimiento de los espacios y estructuras de participación y fomentando la implicación del movimiento asociativo de mujeres y feminista.
Durante el presente mandato se prevé la creación de una estructura flexible y de nuevos espacios para la participación dirigidos a los movimientos feministas, las asociaciones de mujeres, otros colectivos de mujeres y la administración local. El objetivo es estructurar estrategias conjuntas de participación que permitan impulsar políticas de actuación o prestación de servicios tendentes a eliminar los obstáculos que dificultan la efectiva igualdad de mujeres y hombres en Bilbao.

Objetivo
2. Políticas sociales.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Igualdad, Participación ciudadana y gobierno abierto, Valores
Grado de avance en la puesta en marcha de las estructuras de participación socio-política de las mujeres.

65%

2.11. Excelencia en la atención a mujeres víctimas de violencia de género.
Última actualización: 30/06/2021

La excelencia en la atención a las mujeres en situación de violencia de género es un compromiso del Ayuntamiento, contando para ello con un servicio de atención integral que garantiza una actuación urgente, personal, continuada y especializada a las mujeres en esta situación.
Durante los próximos años se quiere dar un paso más orientado a facilitar la identificación de la diversidad de realidades y necesidades de las mujeres con el fin de seguir mejorando en el servicio ofrecido y de conseguir llegar a todos los colectivos que puedan estar en esta situación.
En este periodo, y siguiendo lo establecido en la nueva ordenanza municipal para la igualdad de mujeres y hombres, se va a incorporar la interseccionalidad como una herramienta que permite visibilizar, analizar e intervenir en situaciones de desigualdad proporcionando información desagregada teniendo en cuenta la diversidad sexual, funcional y el ciclo de vida.

Objetivo
2. Políticas sociales.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Acción social, Igualdad
Grado de avance en la incorporación de la interseccionalidad en el servicio de atención a mujeres víctimas de violencia de género.

80%

2.12. Talleres de prevención de la violencia machista en el ámbito juvenil.
Última actualización: 30/06/2021

La promoción de los valores y actitudes generadoras de una cultura para la igualdad de género debe trabajarse desde las primeras etapas de la vida, impulsando una conciencia y actitud crítica sobre los modelos de masculinidad y feminidad y de relación afectivo-sexual de manera normalizada en la vida cotidiana.
En este sentido, el Ayuntamiento quiere favorecer el desarrollo de modelos de relación igualitarios entre las y los jóvenes a través del refuerzo del “Programa de Prevención de la Violencia Machista” en el ámbito educativo. El programa prevé la puesta en marcha de talleres formativos dirigidos al alumnado y de charlas informativas para el profesorado y las familias. Durante los próximos 4 años se quiere aumentar la participación de los centros educativos, incluyendo también a los centros que imparten formación no reglada.

Objetivo
2. Políticas sociales.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Educación, Juventud, Igualdad, Familia, Valores
Grado de avance en las acciones de refuerzo del Programa de prevención de violencia machista.

75%

2.13. Políticas en favor de la diversidad sexual.
Última actualización: 30/06/2021

El Ayuntamiento de Bilbao continua con su compromiso por promover una conciencia ciudadana a favor de la tolerancia y la diversidad sexual, realizando una labor de visibilización social y de eliminación de la discriminación por motivos de orientación sexual y de identidad de género.
Para ello se pondrán en marcha nuevas campañas de sensibilización a favor de la diversidad sexual y contra la homofobia y medidas específicas para el colectivo LGTBQ. Además se pondrá en marcha un Foro para la Diversidad Sexual junto con el movimiento LGTBQ municipal, que se constituirá en el órgano de interlocución social con este colectivo para facilitar la implementación de políticas a favor de la diversidad sexual.

Objetivo
2. Políticas sociales.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Valores, Igualdad
Grado de avance en la puesta en marcha de las acciones a favor de la diversidad sexual.

85%

2.14. V Plan municipal para la Igualdad de Mujeres y Hombres.
Última actualización: 30/06/2021

La trayectoria municipal en el ámbito de igualdad se ha apoyado en el desarrollo y ejecución de varios planes de Igualdad de Mujeres y Hombres y en la reciente aprobación de la primera Ordenanza Municipal en este ámbito. Estos instrumentos tienen el objetivo común de contribuir a remover las estructuras que producen y reproducen las discriminaciones y desigualdades sociales y de género y a erradicar las causas y efectos de la violencia hacia las mujeres en Bilbao.
Continuando con esta trayectoria, el Ayuntamiento de Bilbao elaborará un nuevo “Plan Municipal para la Igualdad de Mujeres y Hombres”, que será el V Plan y desarrollará los compromisos adquiridos con la aprobación de la Ordenanza Municipal para la Igualdad.

Objetivo
2. Políticas sociales.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Igualdad, Valores, Participación ciudadana y gobierno abierto
Grado de avance en la puesta en marcha del V Plan Municipal para la Igualdad de Mujeres y Hombres.

55%

4.3. Impulso del proyecto de “Ciudades Educadoras”
Última actualización: 30/06/2021

Bilbao forma parte del proyecto de Ciudades Educadoras, a través del cual se crean redes temáticas a nivel estatal en las que participan diversos municipios con el fin de compartir experiencias y buenas prácticas en el ámbito de la educación. En concreto, Bilbao participa en las
redes de “Ciudad de Valores”, “Segregación Escolar” y “Turismo Sostenible en Ciudades Educadoras”.
Durante los próximos años se prevé mantener la actividad en estas redes, con el fin de seguir aprendiendo y detectando medidas o iniciativas novedosas para seguir mejorando la calidad de la educación, haciendo de Bilbao un referente en ciudad educadora-ciudad de valores.

Objetivo
4. Juventud, valores, educación y formación.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Juventud, Valores, Educación, Igualdad, Infancia y menores
Grado de avance en las acciones del proyecto “Ciudades Educadoras”.

40%

4.5. Mejora en clave de proximidad de la programación municipal de ocio y deporte para la población adolescente.
Última actualización: 30/06/2021

El desarrollo de una oferta de ocio y deporte, abierta y plural dirigida a la población adolescente es fundamental para generar una cultura de ocio saludable, proactiva, participativa y basada en valores, que contribuya al desarrollo personal, y a la autonomía de las y los jóvenes y a la generación de relaciones entre iguales basadas en el respeto.
En este contexto, Bilbao quiere mejorar la oferta de programación existente desde una perspectiva de proximidad y “deportes de barrio”.
Bilbao quiere reforzar, con la participación de los y de las jóvenes, el programa “GazteKluba”, mediante el diseño de una red de equipamientos y una agenda de actividades de ocio y deporte que responda a sus necesidades.
En este contexto y como acción más inmediata está prevista la apertura de un nuevo “Gaztegune” en el antiguo edificio de Materias Inflamables en Basurto.

Objetivo
4. Juventud, valores, educación y formación.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Juventud, Valores, Cultura y ocio, Deporte, Igualdad
Grado de avance en la implantación de las acciones clave del Programa de ocio y deporte para adolescentes.

40%

6.5. Impulsar la APP EraStop.
Última actualización: 30/06/2021

La prevención es una prioridad dentro de la política de seguridad impulsada por el Ayuntamiento de Bilbao, especialmente respecto a determinados colectivos que se consideran más vulnerables en este ámbito, como es el caso de las mujeres. En este contexto, las nuevas tecnologías ofrecen un importante valor para reforzar la atención preventiva en el ámbito de la seguridad, facilitando el desarrollo de aplicaciones específicas para los teléfonos móviles como EraStop.
EraStop pone a disposición de las mujeres de Bilbao un sistema de alertas que permite geolocalizar las denuncias de agresiones machistas y activar de forma inmediata los recursos de Policía Municipal. La aplicación dispone de tres funcionalidades en las que se puede denunciar una agresión, informar como testigo de este tipo de delitos o solicitar un acompañamiento. Actualmente en torno a 20.000 personas son usuarias de la aplicación.
Durante los próximos 4 años se quiere extender su alcance hasta conseguir 70.000 personas usuarias, teniendo previsto para ello realizar campañas de difusión y comunicación específicas que refuercen el conocimiento de la herramienta y su uso.

Objetivo
6. Convivencia y seguridad.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Ciencia y tecnología, Igualdad, Seguridad y convivencia, Servicios básicos
Grado de avance en el incremento de personas usuarias de la App.

39%

6.6. Minimizar los puntos de inseguridad en los barrios.
Última actualización: 30/06/2021

La identificación de los puntos de inseguridad de los barrios constituye un elemento de gran importancia en el modelo de seguridad preventiva de Bilbao, sobre el cual se está trabajando con el fin de conseguir que los espacios urbanos de la ciudad sean más inclusivos, seguros, resilientes y sostenibles.
Para ello, el Ayuntamiento continuará con su labor de actuación permanente sobre los puntos de inseguridad que se vayan detectando en los barrios. Revisando los puntos ya detectados e identificando y catalogando nuevos puntos que pueden se perciben o pueden ser inseguros. Tras esta fase de identificación, se definirán e implantarán acciones concretas para cada caso (mejora del alumbrado, elementos de accesibilidad, nuevos pasos de peatones, soluciones a barreras arquitectónicas, …).

Objetivo
6. Convivencia y seguridad.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Participación ciudadana y gobierno abierto, Seguridad y convivencia, Servicios básicos, Igualdad
Ámbitos geográficos
Todos
Grado de avance en la puesta en marcha del Plan de minimización de puntos inseguros.

70%

6.8. Nuevo Plan Municipal de Ciudadanía y Diversidad.
Última actualización: 30/06/2021

El Ayuntamiento de Bilbao asume el compromiso de seguir trabajando por un Bilbao cohesionado e innovador, en el que prime el desarrollo y la calidad de vida. Dentro de este objetivo, Bilbao apuesta por desarrollar una sociedad intercultural, en la que quepan las diferencias en un marco de igualdad y en el que se potencien la diversidad de recursos de la ciudadanía, para sumar y contribuir de manera conjunta en el desarrollo de la ciudad. Una ciudad en la que todas y todos participen activamente, y en la que se ofrezcan oportunidades a todas las personas para participar en el proyecto común de convivencia.
Para ello se va a desarrollar un nuevo “Plan Municipal de Ciudadanía y Diversidad” de carácter transversal para la integración de las personas inmigrantes en la vida política, económica, social y cultural del municipio. Las líneas prioritarias de este Plan irán dirigidas a la cohesión social, la convivencia intercultural y conseguir una ciudadanía inclusiva.

Objetivo
6. Convivencia y seguridad.
Fecha inicio
01/06/2019 (prevista)
Fecha fin
30/04/2023 (prevista)
Temática sectorial
Valores, Igualdad, Convivencia, Seguridad y convivencia
Grado de avance en la puesta en marcha del Plan de Ciudadanía y Diversidad.

20%