Acción social

Aumentar la inclusividad en la formación profesional incentivando la incorporación de personas migrantes y personas con discapacidad para facilitar su inserción laboral.

Impulsar un programa de garantía infantil, como elemento clave de una estrategia global contra la pobreza infantil, en línea con las recomendaciones de la Unión europea, mejorando la Renta de Garantía de Ingresos para familias con hijos e hijas a cargo.

Poner en marcha un Observatorio de la Discriminación.

Culminar la Cartera de prestaciones y Servicios del sistema vasco de Servicios Sociales, en especial en relación a la atención a las personas mayores en los ámbitos de su cuidado, prestación asistencial, alojamiento y atención.

Poner en marcha un programa integral para ordenar, mejorar y garantizar los apoyos para la inclusión, mediante los convenios de inclusión y la asignación de profesional de referencia, en función de las necesidades específicas de complementación entre la política de garantía de ingresos y otras (servicios sociales, socio-laborales, socio-sanitarios…).

Llevar a cabo un seguimiento de la inversión de la pirámide de atención y planificar una estrategia integral, potenciando los servicios a las personas que residen en su domicilio habitual, para garantizarles plena autonomía vital.

Poner en marcha un sistema de innovación social y de I+D+i en el ámbito de los servicios sociales.

Integrar en “Euskadi Langunkoia Sustraietatik”, la estrategia de envejecimiento activo y saludable, así como el desarrollo del talento de las personas mayores, incorporando la perspectiva de género, promoviendo tanto la vida plena (satisfacción de sus necesidades) como su participación activa en la respuesta a las necesidades sociales propias o de terceros.

Impulsar un nuevo programa de preparación de la transición a la tercera edad.

Aprovechar y promover el talento de las personas mayores apoyando su participación en todas las políticas públicas.

Poner en marcha un Plan interinstitucional de lucha contra la soledad no deseada, en colaboración con Diputaciones, Ayuntamientos y organizaciones del tercer sector social, desde una mirada amplia y global de estas situaciones que afectan a múltiples sectores sociales y que contemple, para el caso de las personas mayores, el refuerzo de las visitas a domicilio.

Extender el servicio de teleasistencia a todas las personas mayores de 80 años y, progresivamente, a las mayores de 65 y, desde este servicio, poner en marcha una línea específica de atención profesional a personas solas.

Desarrollar un programa específico de voluntariado social y solidaridad primaria, en coordinación con los y las profesionales de los servicios sociales, para la detección temprana de situaciones en las que se combine el aislamiento social de personas mayores con situaciones de pobreza, dependencia y/o enfermedad.

Fomentar proyectos de investigación aplicada en productos y servicios relacionados con las personas mayores, en el marco de la estrategia vasca de especialización inteligente RIS3 Euskadi.

Fomentar las prácticas culturales, entre las personas de edad avanzada, para reforzar la actividad cerebral, el equilibrio emocional, la interacción, y la soledad, ofreciendo una vida más plena.

Abrir una reflexión, junto con las Diputaciones Forales, para la ampliación de las deducciones fiscales por hijos e hijas e incorporar elementos de mayor progresividad en el tratamiento fiscal de las familias.

Promover permisos de paternidad y maternidad iguales e intransferibles de un mínimo de 16 semanas en el sector privado, en colaboración con el Departamento de Trabajo y Empleo.

Poner en valor la contribución de las personas migrantes al mercado laboral y a la generación de riqueza en Euskadi.

Promover la inclusión socio-laboral de menores y jóvenes migrantes en situación de vulnerabilidad.

Elaborar un plan de infraestructuras asistenciales polivalentes que dé respuesta a las necesidades de acogida que plantean las diferentes realidades migratorias.

Incentivar la implementación, en el ámbito educativo, y en colaboración con el Departamento de Educación, del reconocimiento de la diversidad sexual y familiar para que los niños y niñas puedan desarrollar su personalidad y orientación sexual con libertad y sin discriminación.

Reforzar el “programa Berdindu”, de apoyo a las personas LGTBI afectadas por situaciones de discriminación.

Desarrollar programas para reducir los prejuicios y otros factores sociales que menoscaban la salud de las personas debido a su orientación sexual.

Aprobar la Ley de Juventud, que incorporará la perspectiva juvenil en el conjunto de las políticas públicas y tendrá como objetivos principales la inserción laboral de la juventud, como mejor contribución al capital social de Euskadi.

Poner en marcha una estrategia vasca de apoyo a personas cuidadoras.

Aprobar una Ley de los derechos de la infancia y la adolescencia, a fin de regular y desarrollar un sistema de protección, prevención y promoción de la infancia y la adolescencia.

Aprobar una Ley Integral de Igualdad en la diversidad y lucha contra la discriminación por orientación sexual.

Evitar la cronicidad en el desempleo de las personas mayores de 45 años con acciones de formación integral y de acompañamiento personal para la inserción laboral incluyendo la perspectiva de género. Se prestará una atención especial a las personas con discapacidad.

Llevar a cabo proyectos piloto y de colaboración con empresas y organizaciones del tercer sector para impulsar la inserción sociolaboral de las personas desempleadas en situaciones más vulnerables.

Impulsar un nuevo modelo integral de atención sociosanitaria, coordinado con la red primaria de asistencia sanitaria, para personas mayores, vivan en sus domicilios o en residencias.

Definir, impulsar y coordinar, una estrategia transversal de emancipación juvenil. Esta estrategia se materializará en colaboración con los Departamentos responsables, y tendrá como pilares fundamentales la elaboración y puesta en marcha del Plan de Empleo Juvenil así como del desarrollo de medidas facilitadoras de Vivienda Juvenil.

Reforzar las actuaciones de prevención y abordaje de las personas sin hogar, de la pobreza energética, y de otras situaciones de pobreza que afectan a personas especialmente vulnerables (mayores, jóvenes, niñas y niños, personas con discapacidad…) con especial atención a quienes afrontan situaciones de discriminación múltiple y/o carecen de red de apoyo social (soledad no deseada…).

Aprobar e implantar el modelo vasco de acogida a las personas migrantes que lleguen a Euskadi. Este modelo se desarrollará a través del “VI Plan de Actuación en el ámbito de la ciudadanía,interculturalidad e inmigración”, desde la colaboración de las instituciones y agentes sociales implicados y mediante el Foro para la Integración y Participación Social de la Ciudadanía Inmigrante en Euskadi.

Apoyar a personas vulnerables en procedimientos de desahucio.

Reforzar el modelo de Renta de Garantía de Ingresos, contemplando la nueva realidad del Ingreso Mínimo Vital.

Incentivar la actividad económica y la inclusión social y laboral de las personas perceptoras de la Renta de Garantía de Ingresos, que sean empleables.

Aprobar el V Plan Vasco de inclusión 2022-2025 para dar respuesta a los nuevos retos. Este Plan contemplará medidas anticíclicas que permitan abordar el impacto de periodos de crisis económica, atendiendo especialmente a la adopción del enfoque de género en el ámbito de la inclusión.

Mejorar la gestión aumentando la agilidad en la tramitación y el rigor y el control de las prestaciones y ayudas económicas.

Impulsar una política familiar, integrada y coherente para el conjunto de Euskadi, en colaboración con Diputaciones y ayuntamientos.

Intensificar el proceso de ampliación y desconcentración de los “puntos de encuentro familiar”, mediante la firma de los correspondientes convenios con los ayuntamientos respectivos.

En colaboración con el Departamento de Cultura y Política Lingüística desarrollar planes de acogida cultural a las personas migrantes, a través de la Red de Bibliotecas Públicas de Euskadi, ofreciendo contenidos culturales propios a las colectividades migrantes más numerosas.

Desarrollar proyectos piloto para promover el envejecimiento activo en ámbitos como la adaptación digital, acciones intergeneracionales con jóvenes.

Abordar la educación afectivo sexual en la enseñanza desde etapas tempranas y la prevención y el uso seguro de internet.

Adecuar el Decreto que regula los centros residenciales de personas mayores, impulsando una normativa que regule el régimen de concertación de servicios, de forma que se garanticen condiciones idóneas para el desarrollo de los mismos y la prestación de los servicios sociales en un marco adecuado y homogéneo de estabilidad, requisitos de acceso, provisión, precio y concurrencia.

Avanzar en la escolarización temprana de 0 a 2 años haciendo especial hincapié en la de hijos e hijas de familias procedentes de entornos sociales desfavorecidos.

Impulsar la movilidad internacional del alumnado reforzando el sistema actual de becas.

Reforzar las prestaciones y servicios de mayor proximidad, profundizando en el modelo comunitario de atención y en el marco europeo del voluntariado de calidad, con la participación de las personas usuarias y desde el respeto a sus derechos y de la garantía de la calidad del trabajo de los profesionales del sector.

Potenciar la innovación social y las iniciativas empresariales en el ámbito de la “silver economy”, fortaleciendo esta línea en las convocatorias y programas de ayuda existentes.

Destinar 140 millones de euros a Planes locales y comarcales de empleo. Se desarrollarán en colaboración con las Diputaciones Forales y las Administraciones locales priorizando las iniciativas orientadas a personas en riesgo de exclusión social, con diversidad funcional, jóvenes, mayores de 45 años y personas desempleadas de larga duración, con especial incidencia en las comarcas de actuación preferente.

Proceder al desarrollo reglamentario del Derecho Subjetivo a la vivienda garantizando una transición y una gestión ordenada de la actual prestación complementaria de vivienda accesoria de la RGI a la prestación económica de vivienda prevista en la Ley de Vivienda. Todo ello, a través de los acuerdos y dotaciones que resulten adecuados para ello.

Fortalecer el modelo de integración de la población migrante.

Elaborar el II Plan estratégico de servicios sociales y consolidar el fondo interinstitucional de servicios sociales, con objeto de garantizar las prestaciones y servicios contemplados en la Cartera de Prestaciones y Servicios Sociales.

Extender a todo Euskadi la red de pueblos y ciudades amigables con las personas mayores: “Euskadi Lagunkoia Sustraietatik”.

Fortalecer el sistema propio de becas, estableciendo criterios de prioridad en base a la situación socioeconómica del alumnado más desfavorecido y a la política de igualdad de oportunidades.

Definir, en el ámbito de las competencias propias, en colaboración con el Gobierno español, un modelo propio de acogida e integración. La fórmula del patrocinio comunitario tendrá un espacio destacado dentro de este modelo.

Potenciar la conciliación corresponsable, con medidas que incentiven la conciliación de la vida laboral y la parentalidad positiva, con la finalidad de avanzar en el reparto equitativo y paritario de las tareas domésticas y de cuidados entre hombres y mujeres, en colaboración con el Departamento de Trabajo y Empleo.

Promover experiencias piloto en los países de origen de las personas migrantes para cooperar en la gestión de los flujos migratorios, incluyendo proyectos bilaterales de cooperación entre instituciones y entre empresas.

Consolidar y reforzar los polos de innovación social en el ámbito de atención a las personas mayores: Adinberi en Gipuzkoa; Nagusi Intelligence Center en Bizkaia y el centro de innovación en materia de envejecimiento activo de Araba.

Aumentar progresivamente las ayudas por hijo e hija y procurar su simplificación administrativa, con el fin de avanzar en la convergencia con la Unión Europea, de conformidad con lo previsto en la Ley 13/2008, e 12 de diciembre, de Apoyo a las Familias.

Consolidar la Mesa Interinstitucional y Social que coordina la actuación en este ámbito.

Impulsar la gestión avanzada e integral de parque público de vivienda con criterios de eficiencia energética y digitalización incluyendo la estrategia para combatir la pobreza energética, todo ello mediante la creación de un gestor energético propio para el parque público de vivienda.

Fomentar la conciliación de la vida personal, laboral y familiar, a través de medidas específica dirigidas a facilitar este objetivo, tales como la incentivación del teletrabajo o la flexibilización de los horarios laborales, de forma adecuada a las necesidades y posibilidades de cada empresa y atendiendo a las diferentes realidades de familias existentes.

Potenciar los servicios sociales de base para mejorar la atención a las personas mayores en su domicilio.

Aprobar una estrategia vasca de envejecimiento activo alineada con el índice europeo de envejecimiento activo.

Desarrollar el potencial integrador de la sociedad vasca y de su tejido asociativo para afianza una integración cívica adecuada.

Divulgar y desarrollar el “Pacto Social Vasco para la Migración”.

Profundizar en su universalización, llegando a determinados segmentos poblacionales actualmente no suficientemente cubiertos, e incidiendo especialmente en las familias desfavorecidas con hijos e hijas a su cargo.

Impulsar la colaboración interinstitucional para garantizar a las niñas y los niños migrantes solos la protección debida, de modo que puedan realizar itinerarios de integración social, así como combatir la desprotección en su tránsito a la edad adulta.

Promover proyectos que favorezcan el acceso, desarrollo e implantación de tecnologías y aplicaciones digitales innovadoras relacionadas con la atención en el hogar y el cuidado de las personas usuarias y de las personas cuidadoras y familiares.

Avanzar en el despliegue de la red de servicios sociales en cada Territorio de manera integrada y coherente con los diversos itinerarios de inclusión.

Desarrollar un programa de impulso de la economía plateada o “silver Economy”, conjuntamente con las tres Diputaciones Forales y los Ayuntamientos.

Procurar la reducción de la brecha digital.

Mejorar los procedimientos de adjudicación y los requisitos de acceso a las viviendas para favorecer a los colectivos de diverso perfil social, especialmente jóvenes, personas mayores, familias monoparentales con hijos e hijas y víctimas de violencia de género, evitando, en todo caso, la generación de guetos.

Reforzar los programas de respiro a las personas cuidadoras.

Aprobar el estatuto de las personas cuidadoras, promoviendo la corresponsabilidad de los hombres en los cuidados de sus familiares mayores, a través de medidas de sensibilización, conciliación y capacitación.

Aprobar un protocolo interinstitucional para asegurar la detección precoz de la violencia hacia niños y niñas especialmente en lo referente al abuso y explotación sexual e infantil, e intervención eficaz, garantizando en todos los casos la protección de la víctima y la reparación de su daño.

Extender las redes de protección de la infancia impulsando la colaboración de las organizaciones del tercer sector con el sector público.

Garantizar un ingreso mínimo de inserción a las personas pensionistas en situación de mayor vulnerabilidad.

Mejorar la accesibilidad y la eficiencia energética de las viviendas de las personas mayores. A estos efectos, promoveremos programas específicos de ayudas para actuaciones de accesibilidad (ascensores y eliminación barreras arquitectónicas). También la realización de obras para la mejora de la eficiencia energética de sus viviendas y, en los casos que sea preciso, facilitar el disfrute de una vivienda digna y adecuada a las personas mayores.

Actualizar anualmente el Plan de Contingencia para la atención humanitaria a migrantes en tránsito.

Promover la modificación de la Ley 14/2012 de 28 de junio, de no discriminación por motivos de identidad de género y de reconocimiento de las personas transexuales, dando continuidad a los acuerdos alcanzados con las Asociaciones de personas transexuales y transgénero, y de familias de menores transexuales.

Incentivar programas y actividades que contribuyan a estrechar la relación y la solidaridad intergeneracional entre personas mayores y personas jóvenes.

Presentar una propuesta al Gobierno español para facilitar la autorización de trabajo cuando el menor migrante alcance la edad de 16 años, en igualdad de condiciones a los demás adolescentes.

Poner en marcha las oficinas de atención a personas mayores en los tres territorios históricos, en coordinación con las instituciones territoriales competentes.

Formalizar un acuerdo con Gobierno español, con el objetivo de que Euskadi pueda hacerse cargo de las políticas de acogida e integración de personas refugiadas y solicitantes de protección internacional.

Desarrollar medidas de apoyo al deporte inclusivo y adaptado, garantizando el acceso de personas con discapacidad o diversidad funcional a la actividad físico-deportiva en todos los ámbitos.

Desarrollar el marco normativo de la vivienda deshabitada. Promover la captación de viviendas vacías en el mercado para destinarlas al alquiler social, reforzando el programa Bizigune y el programa ASAP de alquiler seguro a precio razonable.

Asesorar y empoderar a la población mayor en materias y ámbitos de su interés, como la formación financiera básica, herencias, y testamento vital.

Impulsar la “Propuesta Share” en Euskadi, el Estado y Europa, como mecanismo de aplicación del principio de corresponsabilidad.

Realizar campañas de sensibilización que prestigien socialmente la economía de los cuidados, visibilizando su aportación a la actividad económica.